Hazte Socio

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Socio de TECNARA

Las ventajas estratégicas de ser socio del clúster TECNARA:

  • Entras en un ecosistema  motor de activación y vinculación entre los distintos actores del sector.
  • Mejorarás el contacto entre empresas y otros agentes del mismo negocio para aprovechar la transversalidad del sector.
  • Accedes a un ecosistema de contacto con empresas y agentes del cluster, y de otros, con los que poder intercambiar conocimientos y obtener posibilidades de negocio.
  • Es una excelente herramienta para acceder a proyectos de interés de innovación abierta tanto a nivel nacional, como europeo e internacional.
  • Te permite identificar las tendencias y necesidades del mercado.
  • Amplias la visión de la empresa sobre el negocio a través del contacto con otras empresas con visiones y realidades diferentes.
  • Puedes trabajar con otras empresas en los grupos de trabajo que más preocupan a tu empresa como Recursos Humanos o Proyectos e Internacionalización.

REQUISITOS PARA SER SOCIO. Pueden ser socios del Clúster de Empresas TIC, Electrónica y Telecomunicaciones de Aragón, TECNARA, todas las empresas de los sectores TIC, Electrónica y Telecomunicaciones que tienen su sede social en Aragón, las que mantienen de manera continuada un centro de trabajo en esta región ó ejercen actividad relacionada con el sector, así como los centros proveedores de conocimiento ubicados en la misma y las entidades públicas que compartan los fines del clúster.

PRINCIPALES SERVICIOS A LOS SOCIOS

VALOR DEL NETWORKING. Pertenecer a TECNARA facilita el contacto  y el conocimiento con el resto de las empresas socias y las instituciones de nuestro sector, a través de iniciativas como nuestros grupos de trabajo, encuentros y cafés temáticos, o nuestro evento anual #ViveTECNARA. Propicia además el contacto con empresas del resto de clústeres regionales con los que compartimos sede.

REPRESENTATIVIDAD DEL SECTOR. TECNARA es interlocutor de los órganos de gobierno regionales relevantes para el sector, con  una agenda de reuniones periódicas con el Departamento de Economía, Empleo e Industria, Departamento de Educación, e Instituto Aragonés de Empleo.

TALENTO Y EMPLEO. Nuestro sector sufre de una carencia grave de recursos humanos que afecta el futuro de nuestra competitividad. Desde TECNARA trabajamos desde 2015 en el proyecto TECNARA ACADEMY para ofrecer itinerarios formativos eficientes para completar las carencias de la formación oficial. Con el Instituto Aragonés de Empleo gestionamos proyectos de formación, orientación y mejora de inserción laboral, colectivos o a la medida de la demanda de nuestros socios.

PROYECTOS COLABORATIVOS. Los socios de TECNARA tiene la oportunidad de participar en proyectos de innovación abierta n con el resto de empresas socias del clúster, con empresas  de otros clústeres tecnológicos de otras comunidades, o con empresas de otros clústeres sectoriales, y hemos creado un grupo de trabajo especializado en el tema.

GRUPOS DE TRABAJO. Los socios de Tecnara tiene la oportunidad de participar en grupos de trabajo temáticos en los que se intercambian ideas, oportunidades, necesidades y soluciones entre los expertos temáticos de las empresas. Los grupos de trabajo en funcionamiento son:

  • Recursos Humanos: especializado en aportar soluciones a los problemas de Talento y Empleo que afectan nuestras empresas. Colabora con los itinerarios formativos de las Universidades y la Formación Profesional, y con el Instituto Aragonés de Empleo, así como las iniciativas de formación de los fabricantes y proveedores para materializar la estrategia de Talento del Clúster.
  • Proyectos, ayudas y subvenciones: especializado en el seguimiento de convocatorias, busqueda de temáticas, propuestas de consorcios de proyecto…
  • Electrónica y Telecomunicaciones: especializado en tratar las cuestiones concretas de nuestros socio del mundo de la fabricación electrónica, productos y servicios de redes y telecomunicaciones y sus preocupaciones más vinculadas al mundo de la industria.
OFICINA TÉCNICA. El equipo de TECNARA ofrece a los socios que lo demanden la preparación, presentación y justificación de proyectos, ayudas y subvenciones, apoyados en la experiencia del equipo del clúster forjada en 10 años en esta actividad.
 
 

TECNARA contribuye a la mejora de la competitividad de sus socios a través de la colaboración.

Ya puedes hacerte socio

Cuota anual de socio de TECNARA (exenta de IVA)

Empresas

Entidades y empresas pertenecientes directamente al sector TIC, Electrónica o Telecomunicaciones.

1.800€

Administraciones públicas y centros

Centros proveedores de conocimiento y entidades de las administraciones públicas, así como entidades que desean participar activamente en los objetivos propios del clúster.

2.500€

Emprendedores y start-ups

Empresas de menos de tres años de actividad y menos de 500.000€ de facturación. Cuota reducida junior clúster.

1.200€ (primer año)

Socios colaboradores

Entidades y empresas no pertenecientes directamente al sector TIC, Electrónica o Telecomunicaciones, que desean apoyar nuestros objetivos desde su propia actividad.

600€

Los clústeres agrupan las necesidades de sus empresas asociadas para darles solución de manera colaborativa. Descubre cómo lo hacemos en TECNARA.

Hazte socio

Las empresas interesadas en pasar su membresía de la Asociación al Clúster deben completar cuanto antes el siguiente formulario.